从今年7月份起，我市选择在宜城街道民主社区试行助老员服务制度，为离休干部开展居家养老服务。试行近半年得到离休干部普遍认可。该做法被省《老干部工作情况》刊登交流。
　　我局按照每15－20名离休干部配备一名专职助老员的标准，委托社区居委会帮助挑选助老员，统一由市委老干部局审核签订聘用协议。受聘的助老员要求为身体健康，富有爱心、耐心，尊老敬老，具有高中以上文化知识，吃苦耐劳的社会“4050”（40、50岁）人员，服务范围涵盖了走访探望、学习服务、医疗服务、生活照顾、精神慰藉等诸多方面。主要内容为：每周1次以上的走访探望，重大节日必访；每月1～2次送阅学习相关资料；陪同看病、代买药品；提供便捷的家政服务等。助老员每月基本工资为600元、电话补助60元，月考核奖200元，由市委老干部局考核合格后逐月发放，所需经费由市财政承担。
　　为增强助老员的工作责任心，我局采取直接指导与委托社区日常管理相结合、不定期抽查与检查工作台帐相结合、离休干部签评和定期考核相结合的方式加强对助老员队伍的管理，使老干部得到实实在在的服务。