我市扎实开展老干部党建工作年终考评

　　最近，市委老干部局对全市老干部党支部建设工作开展考评，重点考核验收中组发〔2006〕12号《关于进一步加强和改进离退休干部党支部建设工作的意见》下发后各基层党组织按照要求抓落实情况，扎实推进老干部党支部建设全面发展。

　　今年年初，为进一步加强对老干部党建工作力度，市委组织部、老干部局下发了《2007年老干部思想政治工作意见》和《离退休干部党支部工作综合考评细则》, 对老干部党支部建设提出了组织健全，制度完善，管理规范，活动经常，作用明显五项要求，并根据要求把考评细则分列“组织管理、思想教育、文化活动、有为活动、创新活动”五大类28个项目内容规定了定量分值。这次年终考评分自查、考核、总结评比等三个阶段。在自查阶段，由各单位和老干部党支部根据《离退休干部党支部工作综合考评细则》，认真进行总结和填写自查打分表，并推荐上报支部一个以上特色做法和先进个人。在考核阶段，老干部局深入基层开展全年工作考核，采取听、看和抽查的方法，“听”—— 分片召开老干部党支部书记座谈交流，听取全年工作汇报；“看”——看台帐资料、看硬件设施；“抽访”——抽访各单位1－2名老干部党员。在考核评比阶段，老干部局根据考核情况认真总结经验，查找不足，并对考核情况进行汇总、平衡和评比，评选出年度先进支部和老干部先进个人及支部工作最佳创新成果奖，将在明年初召开的全市老干部工作会议和老干部党支部书记培训班进行通报和交流，进一步推进老干部党支部建设再上新台阶。