江苏省无锡市委老干部局主动适应新形势、新任务对离退休干部党组织建设提出的新要求、新挑战，打破传统思维，创新载体和活动内容，完善各项机制，不断提升离退休干部党组织建设水平。

　　完善运行机制　规范党组织建设
　　无锡市委明确把离退休干部党组织建设列为全市党的建设、精神文明建设和宣传工作的重要内容，统一计划、统一部署、统一考核。市委组织部、老干部局专门制定下发《全市离退休干部党组织建设意见》，各级各单位离退休干部党组织结合本地本单位实际，对自身党组织建设进行细化、量化，层层分解，使软指标变成硬任务，变“独角戏”为“大合唱”。全市形成了党委负责、组织部门指导、老干部工作部门主抓、离退休干部党组织积极配合的格局。同时，该市还探索建立了支部书记季度例会、离退休干部党支部联络员、离退休干部谈心沟通等行之有效的制度，进一步丰富了离退休干部党组织建设的载体。

　　创新活动载体　提升队伍凝聚力
　　该市坚持把创新组织活动作为加强离退休干部党组织建设的重要抓手和有效途径，以活动创新提升党组织的凝聚力和战斗力。按照党的先进性建设和“强基工程”要求，开展了以“建设好一个班子、落实好一套制度、发挥好一个作用、抓好一支队伍、建好一个阵地”为主要内容的“五好”党支部同心共筑中国梦活动，集中培训离退休干部党支部书记，充分发挥党员干部的模范带头作用。全市离退休干部党组织的凝聚力、向心力和战斗力得到明显提升，先后涌现出江阴市霞客镇、惠山区洛社镇、市教育局离退休干部党支部等一批全国、全省先进典型。该市还组织全市1465名离退休干部与青年干部结成482个小组开展“两代人携手共进”主题实践活动。离退休干部积极指导大学生村官推进“一村一品”、“一园一特色”创业富民项目，创立特色农副产品15个，建成各类绿色果蔬农作物示范园10个。同时，联手电视台、广播、报社等媒体，精心策划、周密组织，开展“五好”离退休干部宣传评选、“同心共筑中国梦、共谱无锡新篇章”“我看十八大以来新变化”大讨论等活动，形成了开展党建工作的舆论强势。
　　拓展阵地平台　顺应时代要求
　　该市立足长远把四级示范性离退休干部学习活动阵地建设，作为离退休干部党组织建设外延生长的重要平台。按照建好主阵地、扩大覆盖面、延伸到基层的总体思路，因地制宜、科学规划各级学习活动阵地的建设标准和配套要求，最大限度满足离退休干部的需求。市委、市政府投资1.25亿，新建了3.2万平方米的市老干部活动中心和老年大学后，全市形成了市、市县（区）、乡镇（街道）、村区（村）四级学习活动阵地网络，真正做到把各级各类学习活动阵地办成离退休干部党组织政治学习的阵地、沟通交流的家园、知识更新的课堂、文化娱乐的乐园、发挥余热的舞台。各级离退休干部党组织运用党建成果引领社区（村）党组织建设，形成了“燃青工程”、“老伙伴客厅”等一大批在省、市有名的党建工作品牌。