中共宜兴市委老干部局

　　自市委部署“两学一做”学习教育活动以来，宜兴市委老干部局第一时间召开动员部署大会，迅速掀起学习教育热潮。结合老干部工作的优势和特点，创新工作举措，引领广大离退休干部共同推进“两学一做”学习教育，引起广泛影响。

　　一是开展“双亮双创”主题活动。教育引导广大党员立足本职岗位，带头履行职责，积极开展“亮党员身份、亮服务承诺，创服务示范、创发展新路”的“双亮双创”主题活动。坚持外树形象、内强素质，一方面通过设置桌牌、佩戴党徽、公告部门职能、办事流程等方式，创优服务环境、方便群众办事、提高机关效能；另一方面通过引导党员转变服务理念、创新发展思路，积极推动我市老干部工作转型发展。下阶段，将在市老干部大学及老干部活动中心开展创建“为民服务示范窗口”“为民服务示范标兵”活动，积极组织机关党员参加“身边的感动”党员故事征文演讲比赛，以身边事感动身边人，为广大党员提供比学赶超的鲜活样本。

　　二是组织离退休干部开展“为党的事业增添正能量”活动。在全市离退休干部中广泛开展老干部形象规范表述语征集活动，组织开展“身边的正能量”微故事征集活动，深入挖掘老干部身上的闪光点，用积极向上的正能量感染、激励老同志。编辑出刊老干部先进个人事迹选编，适时组织老干部先进事迹宣讲报告会，进一步扩大宣传，提升活动成效。组织开展“回看十二五，展望十三五”学习调研活动。组织专题报告会，邀请有关市领导对宜兴“十三五”规划作政策解读，帮助老同志全面领会市委的宏伟蓝图；要求各单位分批组织本地本部门的离退休干部就近就地参观我市工农业及生态建设成果，直观了解“十二五”期间发展的新成就、新面貌，增强对家乡发展的坚定信心；组织好心得体会交流活动，以座谈会和书面交流相结合的方式，请老干部们畅谈对“十三五”规划的认识和前景，并结合工作实际，诚恳听取他们对未来较长时期老干部工作转型发展的意见建议。

　　三是大力加强机关作风效能建设。切实加强党风廉政教育，落实党风廉政责任制，健全完善反腐倡廉教育常态化。组织党员干部观看一部警示教育片，聆听一堂廉政教育党课，开展一次党纪党规知识测试，进一步筑牢防线，提高防腐拒变的能力。深入开展“三解三促暨一帮一献爱心”活动，做好一年两次集中走访慰问活动，帮助困难群体排忧解难。大力加强机关文化建设，以“老干部工作微讲坛”为载体，为党员干部提供学习交流、展示风采、提升能力的平台。深化党群共建，通过开展户外登山比赛、精彩随手拍、、书香悦读周等寓教于乐的机关文化活动，涵养精神，增强活力，更好促进本职工作，以知促行服务好老同志。

市委老干部局创新活动举措 扎实推进“两学一做”活动

市委老干部局创新活动举措　扎实推进“两学一做”活动