为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习总书记关于老干部工作的系列重要论述，提升离休干部待遇政策落实的精准化水平，打造一支高素质专业化工作队伍，推动宜兴老干部工作高质量发展，4月28日，宜兴市委老干部局召开了全市老干部工作业务培训会。市委老干部局局长、组织部副部长、离退休干部工委书记马建成作动员讲话。市委老干部局副局长蒋海燕主持会议。市委老干部局服务科科长嵇绿东作业务培训。全市有离休干部单位的专兼职干部和局机关工作人员共60人参加会议。

马建成指出，认清新形势，把握新特点，遵循新规律，提升新水平，需要我们抓好学习培训，奠定良好的工作基础。这是新时期老干部自身特点的必然要求，是做好新时代老干部工作的迫切需要，是提升队伍素质的根本途径。

马建成强调，通过此次培训，全市专兼职干部要学有所思，认识再升华，切实增强做好老干部工作的责任感和使命感；要学有所获，能力再提升，更加耐心细致地做好老干部服务工作；要学有所用，工作再创新，推动全市老干部工作再上新台阶。

培训会上，老干部局服务科科长嵇绿东从老干部和老干部工作基本概念、老干部工作基本政策、离休干部政治待遇、离休干部生活待遇、离休干部医疗服务等五个方面，系统解读了相关政策精神，强调了落实待遇政策的实际操作要求和注意点。

参训人员一致感到，这次全市老干部业务专题培训，非常及时，很有必要。这次培训政策性强、内容丰富，具有很强的针对性、指导性，对于全面落实离休干部待遇很有帮助，也是一次对全市离休干部待遇落实的自我督查。大家表示，将认真学习消化培训内容，完善思路举措，转化培训成果，提升工作标准，努力开创老干部工作新局面，为建设“强富美高”新宜兴、争当全省高质量发展领跑者作出新的贡献。