２００５年１２月２０日至２１日，中央组织部在北京召开了全国老干部局长会议。中组部部务会对这次全国老干部局长会议非常重视，中共中央政治局委员、书记处书记、中组部部长贺国强专门听取了汇报，作了重要指示，中组部常务副部长赵洪祝提出了具体要求。中组部副部长王东明出席会议作重要讲话。
    王东明同志在讲话中总结了一年来老干部工作取得的成绩：一是认真贯彻落实全国老干部“双先”表彰大会精神，老干部工作呈现出良好的发展态势。二是老干部党员先进性教育活动扎实开展，离退休干部思想政治建设进一步加强。三是组织老同志参加纪念抗战胜利６０周年系列活动，进一步焕发了老同志的革命激情。四是离休干部“三个机制”进一步健全完善，生活待遇得到较好落实。五是努力抓好老干部活动中心、老年大学工作，丰富了老同志的精神文化生活。六是认真研究解决改革发展中老干部工作面临的重点难点问题，推进了老干部工作创新。七是着力加强教育培训，老干部工作部门自身建设取得新的进展。
    王东明同志在讲话中部署了２００６年老干部工作任务：
    一、深入学习贯彻党的十六届五中全会精神，切实加强老干部思想政治建设。各级老干部工作部门要从战略和全局的高度，把组织老同志学习贯彻五中全会精神作为当前一项重要工作，认真抓紧抓好，引导老同志深刻领会全会提出的新思想、新观点、新举措，全面理解和把握“十一五”期间经济社会发展的指导思想、基本目标和主要任务。要注意从老同志的特点和实际出发，改进学习方式，提高学习效果。要巩固和扩大老干部党员先进性教育活动的成果，把巩固和扩大先进性教育活动成果与发挥老干部作用结合起来，引导老干部在经济建设、政治建设、文化建设和社会建设中发挥积极作用。要按照中央的统一部署，认真组织老同志开展好庆祝建党８５周年、红军长征胜利７０周年纪念活动。
    二、以增强创造力、凝聚力和战斗力为着力点，进一步加强离退休干部党支部建设。为切实加强和改进新形势下的离退休干部党支部建设工作，中组部拟对《关于加强离退休干部党支部建设的意见》（组通字〔１９９７〕１０号）进行修订，已做了大量前期工作。目前，正在就修订稿广泛征求各方面的意见，争取尽快形成正式文件下发。各地各部门要加强对离退休干部党支部建设工作的领导，党委（党组）要切实把离退休干部党支部建设工作摆在基层党组织建设的重要日程。组织部门要把离退休干部党支部建设纳入基层党组织建设的总体规划，同步推进，切实加强工作指导，认真研究解决离退休干部党支部建设中的实际问题。老干部工作部门要增强主动性，积极配合组织部门开展工作，履行好自己的职责。要加强离退休干部党支部的组织建设和制度建设，加强离退休干部党支部班子建设，健全完善和认真坚持组织生活的各项制度，推进离退休干部党支部建设工作的制度化、规范化。要创新离退休干部党员的组织活动方式，进一步丰富组织活动的内容，增强活动的吸引力和实效性。
    三、认真落实中办厅字２００５１２号文件精神，积极做好国有改制和破产企业离休干部管理服务工作。《关于做好国有改制和破产企业离休干部管理服务工作的意见》（中办厅字〔２００５〕１２号），是关于国有改制和破产企业离休干部管理服务工作的重要指导性文件。２００６年，要继续把贯彻落实１２号文件精神作为重点工作来抓，切实抓出成效。各级老干部工作部门要把学好１２号文件当作一项经常性工作来抓，多渠道多形式地宣传文件的基本精神，认真研究贯彻落实文件精神的具体措施。各地各部门对管理范围内的国有改制和破产企业离休干部管理服务工作现状，要进行调查摸底，全面准确地掌握真实情况，有针对性地制定贯彻落实１２号文件的实施办法和工作措施。各级组织部门、老干部工作部门要发挥好牵头抓总作用，加强与财政、人事、劳动保障、国有资产监督管理等部门的协调配合，及时研究解决贯彻落实中出现的问题。一些重要的问题，要向党委、政府报告，积极争取支持。各省区市、有关部委和国有重要骨干企业要在认真自查的基础上，对市（地）、县（市）和下属单位贯彻落实１２号文件精神的情况，进行一次全面检查。２００６年适当时候，中组部将会同有关部门，对各地各部门的贯彻落实情况进行检查。
    四、推进“三个机制”有效运转，确保离休干部“两费”落实。要抓住离休干部“两费”落实中的薄弱环节，进一步巩固和完善“三个机制”。要加大“两费”统筹特别是医药费统筹的力度，切实提高管理水平，真正把统筹金使用好，发挥应有的效益。要加大财政支持工作力度，组织部门和老干部工作部门要加强与财政部门的沟通协调，保证离休干部“两费”在预算编制、预算执行、决算审查和资金管理全过程的落实。要把解决老同志的实际困难作为一件大事，坚持不懈地抓紧抓好。元旦、春节将要来临，各地各部门要认真组织好走访慰问活动，为老干部送温暖、办实事。
    五、加强和改进老干部活动中心、老年大学工作，为满足老干部精神文化生活需求创造良好条件。要进一步加强基础设施建设，为老有所教、老有所学、老有所乐创造良好条件。各地各部门要主动适应当前老干部活动和学习的需要，把老干部活动中心、老年大学工作提到日程上来，努力改善活动和教学的基本条件，做到场所相对宽裕，设施较为完善。健全经费投入机制，既要发挥好财政的主渠道作用，也要调动各方面的积极性，争取社会各界的支持。通过努力，使老干部活动和学习阵地的发展与经济社会发展的水平相适应。要改进活动和教学的形式，丰富活动和教学的内容。要坚持把思想政治工作贯穿于各项活动和教学之中，发挥活动中心和老年大学在老干部思想政治工作中的阵地作用。明年适当时候，中组部将召开专门会议，总结这些年来老干部活动中心、老年大学工作的经验，分析研究新形势下面临的问题和任务，提出进一步加强老干部活动中心、老年大学工作的要求。
    六、以能力建设为重点，进一步提高老干部工作人员的思想政治素质和业务工作水平。加强老干部工作队伍能力建设，要按照“政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬”的总要求，努力提高老干部工作人员在政治鉴别、政策运用、业务工作、调查研究、管理服务、开拓创新、拒腐防变等方面的能力和水平。加强能力建设要与建立保持共产党员先进性长效机制相结合，与巩固和拓展“树组工干部形象”集中学习教育活动成果相结合。要把在能力建设、先进性教育活动和“树组工干部形象”集中学习教育活动中形成的好经验好做法加以总结提炼，用制度形式固定下来，并在实践中不断完善，推进老干部工作队伍教育管理工作的经常化、制度化、科学化。要建立健全培训机制，进一步加大教育培训工作的力度，按照分级负责原则，有计划、有步骤、分层次、多渠道地做好对老干部工作人员的培训工作。中组部要继续举办全国老干部局长轮训班。要坚持以“事业留人、感情留人、适当待遇留人”，做好对老干部工作人员的培养、交流和使用。经中央领导同志同意，２００６年将以中组部、人事部的名义，对全国老干部工作先进集体和先进个人进行表彰。２００６年初，中组部将会同人事部对全国老干部工作先进集体和先进个人推荐评选工作作出部署。各级老干部工作部门要高度重视，按照要求，认真、扎实、细致地做好推荐评选工作。